Softability on yksi Suomen parhaimmista työpaikoista

Nora Nirhamo | 2019/02/13

Softability on yksi Suomen parhaimmista työpaikoista vuonna 2019. Great Place to Work®:n toteuttaman tutkimuksen perusteella yrityksemme sijoittui keskisuurten organisaatioiden sarjassa sijalle 26. Tunnustuksen saaminen on meille kunnia, mutta oikea palkinto löytyy omasta työyhteisöstämme. “Lämmin kiitos rakkaalle Softabilityn porukalle – teidän kanssa on upea työskennellä!”

Great Place to Work®:n toteuttaman tutkimuksen mukaan Softability on yksi Suomen parhaimmista työpaikoista vuonna 2019. Tutkimuksen perusteella yrityksemme sijoittui keskisuurten yritysten sarjassa sijalle 26. Listasijoitukset julkistettiin Great Place to Work -gaalassa Konepajan Brunossa 7.2.2019. Tunnustuksen saaminen on meille kunnia, mutta oikea palkinto löytyy omasta työyhteisöstämme. “Lämmin kiitos rakkaalle Softabilityn porukalle – teidän kanssa on upea työskennellä!”

Softabilityläisistä 92% on sitä mieltä, että kokonaisuudessaan tämä on todella hyvä työpaikka. Trust Index© oli yrityksessämme 84 %, mikä kertoo sitoutuneesta henkilöstöstä. ”Meillä työntekijä on aina etusijalla. Yrityksemme arvoissakin oleva empatia tarkoittaa käytännössä sitä, että ratkaisuissa pyritään aina tarkastelemaan asioita työntekijän näkökulmasta. Toivon, että jokainen Softabilityläinen voi aina kokea tulevansa kohdelluksi yksilönä eikä pelkästään työntekijänä”, kertoo Softabilityn toimitusjohtaja Janne Repo.

Lähtökohtana Softabilityllä on, että työntekijöihin luotetaan ja heille annetaan paljon vapautta. Vapauden myötä syntyy myös vastuuta ja on upeaa huomata, kuinka hyvin tällainen luottamus käytännössä toimii. “Puolin ja toisin on ensiarvoisen tärkeää, että tehdyt lupaukset pidetään ja sovituissa asioissa pysytään. Väärin toimimalla luottamus on hyvin helppo menettää ja äärimmäisen vaikeaa jälleenrakentaa”, toteaa Repo.

”Osallistaminen on myös eräs Softabilityn johtamisen kulmakivistä. Ihmiset pyritään aina ottamaan mukaan heitä itseään koskevaan päätöksentekoon ja lähtökohtana on aina aidosti mahdollisuus vaikuttaa omaan tekemiseensä.”

Lisätietoa:

Janne Repo, toimitusjohtaja, Softability Oy, janne.repo@softability.fi

 

Softability on Great Place to Work® -sertifioitu

Suomen parhaat työpaikat 2019

 

Lisätietoa Great Place to Work -tutkimuksesta:

Great Place to Work® on listannut Suomen parhaat työpaikat jo 17. Kerran. Kyseiseen tutkimukseen osallistui 150 yritystä, jotka työllistävät yhteensä noin 45 000 työntekijää. Kokonaisuudessaan Suomen parhaissa työpaikoissa työntekijöiden luottamusta mittaava Trust Index© on tänäkin vuonna erinomaisella tasolla keskiarvon ollessa 86 %. Vahvan luottamuksen kulttuuri on Great Place to Work®:n tutkimuksen perusteella mahdollinen toimialasta riippumatta, sillä listalla on organisaatioita siivousalan yrityksestä huvipuistoon. Kokonaisuudessaan suomalainen työelämä saa Trust Index © -arvokseen 57 %.

Avainsanat:

Saattaisit olla kiinnostunut myös:

Dnyaneshwar Suryawanshi “Ilman haasteita työ kävisi tylsäksi”

Nora Nirhamo | 2023/09/07

Dnyaneshwar on uransa aikana työskennellyt useissa eri projekteissa, joissa hän on päässyt oppimaan taitavilta tiimikavereiltaan, kehittänyt esiintymistaitoaan ja tutustunut testiautomaatioon. Tutustu Dnyaneshwarin uratarinaan ja siihen, millaisissa projekteissa hän on ollut mukana.

Lue postaus

Tuemme avustustyötä Ukrainassa

Nora Nirhamo | 2023/07/03

Osana yhteiskuntavastuutamme lahjoitimme tänäkin vuonna 2 % liikevaihdostamme Suomen Punaisen Ristin avustustyöhön Ukrainassa.

Lue postaus

Marko Meinander on pitkän linjan ohjelmistokehittäjä

Nora Nirhamo | 2023/05/26

Mitä Marko pitää konsulttina työskentelystä ja millaisia projekteja hänen työpöydällään on vuosien saatossa ollut? Tutustu tällä hetkellä sädehoitoon suunnitellun ohjelmiston parissa työskentelevän pitkän linjan kehittäjämme uratarinaan.

Lue postaus

Ville Helin kirjoitti ensimmäiset koodirivinsä jo 80-luvulla

Nora Nirhamo | 2023/05/22

Tutustu monitaiturikehittäjäämme Villeen, millaisista projekteista hänen työura koostuu sekä minkälaiset teknologiat ja ohjelmointikielet hänellä on hallussaan!

Lue postaus

Markus Särkiniemi: “Työssä on kiva kohdata uusia haasteita”

Nora Nirhamo | 2023/04/20

Miten X Factor, kävelytyylit ja koneoppiminen liittyvät toisiinsa? Tutustu pitkän linjan senior softakehittäjämme Markuksen uratarinaan ja ota selvää!

Lue postaus

Tuotekehityksen osaajatarpeet lähitulevaisuudessa

Nora Nirhamo | 2023/04/13

Miten ohjelmistokehitykseen liittyvät tuotekehityksen osaajatarpeet ovat muuttuneet yrityksissä viimeisten vuosien aikana? Entä mihin teknologioihin ja millaiseen osaamiseen tullaan keskittymään lähitulevaisuudessa? Nämä ja monta muuta mielenkiintoista löydöstä “Tuotekehityksen osaajatarpeet lähitulevaisuudessa” -trendikatsauksessa.

Lue postaus

ABB saa Softabilityltä osaavia konsultteja ja joustavuutta tuotekehitysprojekteihin

Nora Nirhamo | 2023/03/29

ABB:llä ja Softabilityllä on takanaan pian kahdenkymmenen vuoden yhteistyö. Softabilityn konsultit ovat työskennelleet ABB:n tuotekehitysprojekteissa monissa eri rooleissa. Lue lisää!

Lue postaus

Ohjelmistokehittäjä Mikael Mäkelä “Ihmiset hyötyvät tästä mitä teen”

Nora Nirhamo | 2023/03/21

Tutustu Mikaelin uratarinaan – miten lapsuudessa hakkerin töistä haaveillut Mikael päätyi ohjelmistokehittäjäksi Softabilitylle?

Lue postaus

Webinaari: Trendikatsaus – Tuotekehityksen osaajatarpeet lähitulevaisuudessa

Nora Nirhamo | 2023/03/09

Miten ohjelmistokehitykseen liittyvät tuotekehityksen osaajatarpeet ovat muuttuneet yrityksissä viimeisten vuosien aikana? Entä mihin teknologioihin ja millaiseen osaamiseen tullaan keskittymään lähitulevaisuudessa? Kerromme nämä ja monta muuta mielenkiintoista löydöstä “Tuotekehityksen osaajatarpeet lähitulevaisuudessa” -trendikatsauksen julkistuswebinaarissa. Lataa tallenne!

Lue postaus